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Fier.e.s de travailler pour le service public du logement

 

 

14 octobre 2009 3 14 /10 /octobre /2009 23:00

 

CGT OPH Nanterre      UNE PRIME DE FIN D’ANNÉE               DE 1 600 € POUR TOUS !

 

 

Lors de la dernière réunion des déléguées du personnel, vos élus sont intervenus sur la question des salaires à l’Office et sont revenus sur l’utilisation des 35 000 euros que perçoit chaque mois l’Office au titre des exonérations de charges sociales sur les bas salaires.

 

Ces exonérations s’inscrivent dans le cadre de la loi TEPA (dite en faveur de l’emploi et du pouvoir d’achat), votée en août 2007 à l’Assemblée Nationale.

 

A l’Office, les agents peuvent regarder leur fiche de paye, la loi TEPA ne leur a rien apporté.

 

Le Directeur Général a été interpellé à deux reprises sur l’utilisation de cet argent (réunion DP de mars, puis de septembre). Il devrait nous faire une proposition au mois de novembre…

 

Voici ce que vos délégués du personnel vont lui soumettre à la prochaine réunion :

 

UNE PRIME EXCEPTIONNELLE

DE 1 600 € NET - POUR TOUS 

 

 

Pourquoi cette somme ?

 

35 000 € x 12 mois*  : 420 000 euros

1 600 € x 220 agents : 352 000 euros

 

 

Nous vous tiendrons informés des suites de notre proposition et nous en débattrons tous ensemble.

 

 

* pour 2009. Est-ce que l’Office a bénéficié de ces exonérations en 2007 et en 2008 ?. Notre statut juridique a changé depuis février 2007 (quelques mois avant l’entrée en vigueur de la loi TEPA).

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